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IN Groupe, Le droit d’être soi

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IN Groupe : un positionnement revendiqué au cœur de l’économie et de la confiance numérique

Didier TRUTT
PDG d'IN Groupe
Didier Trutt : L’année 2018 a été une année dense et pleine de sens, marquant une étape essentielle pour notre Groupe. En effet, ce fut l’occasion de réaliser une démarche de valorisation de notre histoire, de nos savoir-faire et de notre capacité d’innovation.

Nous avons ainsi adopté en début d’année une nouvelle marque : IN Groupe. Cette dernière nous permet d’être plus visibles sur le marché international et plus attractifs pour les nouveaux talents. Ce changement est une étape supplémentaire de la vaste transformation menée par notre Groupe.


Nous nous sommes dotés également d’une nouvelle signature : le Droit d’Être Soi. Le droit de faire valoir ses droits, d’exercer son métier, de circuler librement, d’évoluer dans un monde sécurisé… de vivre dans la confiance au quotidien, tout simplement. Cette nouvelle signature réaffirme l’engagement du Groupe auprès des États et de leurs citoyens : l’identité est un droit, inaliénable, à protéger contre toute monétisation, toute commercialisation et toute restriction d’accès.


Au contraire, chacun doit pouvoir s’identifier et avoir les moyens de pouvoir justifier de cette identité à chaque instant.

« Notre chiffre d’affaires atteint les 314,2 millions
d’euros, en avance de deux ans par rapport à la
perspective qu’avait dessinée le plan Odyssée 2020 ! »


Didier Trutt : L’année 2018 a été très belle sur le plan commercial. Le Groupe a réalisé d’excellentes performances sur l’ensemble de ses activités. Notre chiffre d’affaires atteint les 314,2 millions d’euros, en avance de deux ans par rapport à la perspective qu’avait dessinée le plan Odyssée 2020 !


De plus, cette année nous a permis de réaffirmer notre leadership sur le secteur de l’identité sécurisée, de voir perdurer la croissance exponentielle de nos activités de services, mais aussi de confirmer la progression de notre activité dédiée aux composants sécurisés pour le bancaire, qui représente aujourd’hui la moitié de la croissance du Groupe et qui est portée par le développement des cartes à puce à double interface ou cartes duales.


Et pour finir, l’année 2018 a également permis de franchir un cap symbolique en matière de volumétrie grâce aux investissements industriels, réalisés notamment sur notre site historique de Douai : 7,5 millions de passeports ont été produits (contre 6 millions en 2017), dont 4 millions pour la France !

« En adoptant une nouvelle marque et un nouveau territoire de marque,
le Groupe lance un message fort sur ses marchés et affirme
son positionnement au coeur de l’économie numérique. »


Didier Trutt : L’année 2018 se termine aussi sur deux réalisations fortes de sens pour le Groupe. Il y a eu, d’une part, l’obtention de la certification ISO 27001 venant consacrer les efforts du Groupe en matière de sécurité des systèmes d’information, et d’autre part, la signature du partenariat conclu avec AriadNext, start-up française, permettant au Groupe de disposer d’une solution complète en matière d’identité numérique !
Tous ces succès n’auraient pas été possibles sans l’investissement quotidien de nos 1000 collaborateurs.


2019 sera une nouvelle étape dans notre plan stratégique. Un nouveau défi riche en projets et innovations audacieux nous attend !